ΠΕΡΙΓΡΑΦΗ / ΣΤΟΧΟΣ
Σκοπός του Εκπαιδευτικού προγράμματος:
Η ανάλυση όλου του κυκλώματος Μισθοδοσίας. Από την πρόσληψη, την ορθή επιλογή της ΣΣΕ και των νόμιμων αποδοχών, τους μηνιαίους υπολογισμούς Μισθοδοσίας συμπεριλαμβάνοντας ασθένειες, άδειες, νυχτερινά και Κυριακές, μέχρι την διαδικασία αποχώρησης ή απόλυσης.
Σε όλη τη διάρκεια του μαθήματος πραγματοποιούνται μηχανογραφημένοι υπολογισμοί στην εφαρμογή Μισθοδοσίας και με χειρόγραφα παραδείγματα μαθαίνουμε να ελέγχουμε τα αποτελέσματα.
Δίνεται έμφαση στα έντυπα του ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ που προκύπτουν ως υποχρεώσεις της επιχείρησης καθ’ όλη τη διάρκεια του μισθολογικού έτους και στην Ψηφιακή κάρτα.
Τελειώνοντας το Εκπαιδευτικό πρόγραμμα οι συμμετέχοντες θα έχουν τις βασικές γνώσεις για να μπορούν να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις μιας εταιρείας ή ενός λογιστικού γραφείου.
- Έλεγχο και υπολογισμό Μισθοδοσίας για τις πιο συνηθισμένες περιπτώσεις
- Έλεγχος και Υπολογισμός Μισθοδοσίας από χτύπημα κάρτας
- Έλεγχο και υποβολή Αναλυτικής Περιοδικής Δήλωσης (ΑΠΔ) για ΕΦΚΑ και ΤΕΚΑ Έλεγχο και υποβολή Μηνιαίων Βεβαιώσεων και Δηλώσεων ΦΜΥ
- Έλεγχο και Υποβολή των πιο συνηθισμένων εντύπων στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ
- Έλεγχος και υποβολή απολογιστικών δηλώσεων και υπερωριών
- Μεθοδολογία παραμετροποίησης και ελέγχου μηχανογραφικού προγράμματος Μισθοδοσίας
ΣΕ ΠΟΙΟΥΣ ΑΠΕΥΘΥΝΕΤΑΙ
Το Σεμινάριο απευθύνεται σε :
- Στελέχη Επιχειρήσεων
- Νέους Λογιστές, Φοιτητές
- Οικονομικούς Διευθυντές
- Υπαλλήλους Τμημάτων Μισθοδοσίας
- Στελέχη Οικονομικών Διευθύνσεων & Λογιστηρίων
ΔΙΑΡΚΕΙΑ
Το σεμινάριο ολοκληρώνεται σε 3 ημέρες.
Συνολική διάρκεια: 15 ώρες.
ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ
Ενότητα 1η: Νομοθετικό Πλαίσιο -Αρχικοί Υπολογισμοί
- Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας & Κατώτατος Νομοθετημένος Μισθός – Ημερομίσθιο
- Έλεγχος και παραμετροποίηση Ασφαλιστικών Ταμείων
- Μηχανογραφημένη μισθοδοσία (παραμετροποίηση και έλεγχος αποτελεσμάτων)
Ενότητα 2η: Ειδικά Θέματα Υπολογισμού Μισθοδοσίας
- Δικαιούμενες Ημέρες Αδείας , Αποδοχές αδείας ,Επίδομα Αδείας Βιβλίο Αδειών & νέος τρόπος υποβολής εντύπου Ε11.
- Ασθένεια (κανονική , covid νοσησης τέκνων )
- Λοχεία, Προστασία Μητρότητας
- Εργασία κατά τη Νύχτα ή τις ημέρες Κυριακής / Αργίας
- Υπερεργασία, Υπερωρίες, Προσαυξήσεις, Πρόσθετες Αποδοχές
- Δώρο Χριστουγέννων και Δώρο Πάσχα
- Οικειοθελή Αποχώρηση , Καταγγελία σύμβασης
Ενότητα 3η: Λοιπά Θέματα Υπολογισμού & Υποχρεώσεις προς Δ.Υ.
- Έλεγχος και υποβολή εντύπων στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ
- Έλεγχος και υποβολή μηνιαίων βεβαιώσεις ΦΜΥ
- Έλεγχος και υποβολή Αναλυτικής Περιοδικής Δήλωσης (ΑΠΔ) ΕΦΚΑ ΚΑΙ ΤΕΚΑ
- Μερική και εκ περιτροπής Απασχόληση ( μέθοδος ΣΕΠΕ και ΕΦΚΑ )
- Παραμετροποίηση και έλεγχος ανάθεσης ωραρίων:
- Προγράμματα εργασίας-Ωρομέτρηση – Ψηφιακό ωράριο και κάρτα εργασίας Smart Ergani
- Υποχρεώσεις εκκαθαριστή μισθοδοσίας και καταληκτικές ημερομηνίες
- Νέο καθεστώς ασφαλιστικών εισφορών Εγκ. ΕΦΚΑ 8/14.3.2025 και προ συμπλήρωσης ΑΠΔ Απόφ. Υπ.Εργασίας 3270/2025
- Έλεγχος και υποβολή Απολογιστικών ωραρίων
- Έλεγχος και υπολογισμός μισθοδοσίας από χτύπημα κάρτας
Έντυπα ΕΡΓΑΝΗ
- Δηλώσεις Απασχόλησης την Έκτη Ημέρα
- Δήλωση Εξαίρεσης από την Υποχρέωση Προαναγγελίας
- Ψηφιακή Οργάνωση Χρόνου Εργασίας, Μεταβαλλόμενο / Τροποποιούμενο ωράριο (ανά Ημέρα) απολογιστικά
- Υπερωρίες αλλά απολογιστικά, Ε8: Αναγγελία Νόμιμης Υπερωριακής Απασχόλησης (Απολογιστικό).
Όλα τα παραπάνω θα εφαρμοστούν με πρακτικά παραδείγματα στην εφαρμογή Μισθοδοσίας της Epsilon Net.
